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一、招聘条件 (一)具有中华人民共和国国籍，坚持四项基本原则，拥护党的路线、方针、政策。 (二)遵纪守法，品行端正，团结同志，廉洁奉公;具有良好的组织、沟通能力及团队精神和敬业精神，爱岗敬业，责任心强，能独立完成任务;工作积极主动，有较强服务意识。 (三)本科毕业生年龄原则上不超过30岁，硕士及以上毕业生年龄原则上不超过35周岁，有特殊需求的岗位，以注明的年龄要求为准。 (四)身心健康。 (五)具有应急时加班的条件。 (六)须取得相应学历学位证书。 (七)具备招聘岗位的招聘条件。 二、招聘岗位、岗位职责及具体条件(附件) 三、用人形式 人才派遣 四、有关待遇 按学校有关规定执行。 五、招聘程序 (一)报名申请 1、应聘人员请登录“南京农业大学网上招聘系统”(以下简称“招聘系统”)，请认真阅读“系统操作手册”后，填报个人信息并提交相关附件，首次登录招聘系统需注册。 2、每位应聘者限报一个岗位。 3、学校将通过招聘系统发送笔试、面试等各类通知和消息，应聘人员请随时登录招聘系统关注招聘进程，并请及时回复个人意向。 4、报名截止时间：2018年9月28日17点。 (二)考核 各学院、各单位通过材料审查、笔试或技能测试等方式，确定人选推荐到学校。校人事处组织公开面试考核，确定拟聘人员。 (三)公示 面试通过的拟聘人员，在校园网上进行公示，公示期为7天。 (四)接收手续 公示无异议者，按照我校规定办理后续相关手续。 六、联系方式 联系电话：025-84395361 联 系 人：雷翊 原标题：2018年人才派遣人员招聘公告(十七) 点击下载>>> 2018年南京农业大学人才派遣人员招聘岗位表.doc 南京农业大学人事处 2018年9月14日 文章来源：http://rsrcw.njau.edu.cn/info/1094/4132.htm
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发表于 2018-9-18 15:52:37
