河南郑州市金水区为民中学2018年教师招聘启事

2015教师招考

郑州市金水区为民中学(郑州市第十一中学教育集团)，地处郑州市人民路7号，学校与紫荆山、二七纪念塔比邻而居，地铁一二号线在此交汇，交通便利，校园环境优美，设施齐全。
为了满足教育教学高质量的要求，学校决定招聘、引进一批优秀教师，具体要求如下：
一、招聘岗位
本次招聘为初中部（为民中学）教师，语文、数学、英语、政治、历史、化学、音乐教师若干名。
二、教师招聘条件
1.第一学历大学本科及以上。所学专业与从教专业一致，专业素养好，具有初高中教师资格。
2.原则上招聘有从教经验的教师，要求能胜任班主任工作和学科教学工作。特别优秀的应、往届毕业生可以应聘。有名校教育、教学工作经验者、获区（县）以上综合表彰者、名师、地市级学科带头人、高级教师等可以优先。
3.所学专业与从教专业一致，专业素养好，具备合格的教师资格。
4.年龄：40岁以下。学科带头人和特级教师、正高级教师年龄可适当放宽。
5.退休名师（或公认的优秀教师）可以应聘。
三、教师待遇
1.教师年收入确保不低于郑州市公办学校同类人员收入。
2.学校为录用人员按规定缴纳各项社会保险和签订劳动合同，并按郑州市有关规定缴纳住房公积金。
3.民办学校教师在职称评审、科研项目申请、评先、评优、培养培训、考核评价等方面，享有与集团内公办教师同等权利。
四、应聘程序
1.网上应聘
从郑州十一中网站（为民中学）上下载“为民中学引进教师推荐表”，填写后按“学科+姓名”命名，在规定截止时间前发回指定邮箱。学校初审后，通知符合要求者来校面试与试讲。
2.面试试讲
接通知后，携带相关证明材料【推荐/自荐表（含个人简历；可以从校园网下载）、身份证、学历、学位、职称、教师资格证书，相关资格证书、普通话、计算机等级证、获奖证书等】来校参加试讲与面试。试讲内容为七年级相应课本。
3.报名截至时间：2017年12月30日
4.应聘者提交的相关材料必须真实有效，若有弄虚作假，一经发现即取消录用资格。
五、联系方式
地址:郑州市人民路7号。
联系电话：0371-66231942、0371-63335692。
E-mail：weiminzhongxue@163.com
学校网址：http://zz11z.zzedu.net.cn
2017年11月7日
郑州市金水区为民中学引进教师推（自）荐表.doc
来源：
http://news.zzedu.net.cn/zpxx/11/1563799.shtml
郑州市金水区为民中学2018年教师招聘启事
2017年12月30日
郑州市金水区为民中学(郑州市第十一中学教育集团)，地处郑州市人民路7号，学校与紫荆山、二七纪念塔比邻而居，地铁一二号线在此交汇，交通便利，校园环境优美，设施齐全。
为了满足教育教学高质量的要求，学校决定招聘、引进一批优秀教师，具体要求如下：
一、招聘岗位
本次招聘为初中部（为民中学）教师，语文、数学、英语、政治、历史、化学、音乐教师若干名。
二、教师招聘条件
1.第一学历大学本科及以上。所学专业与从教专业一致，专业素养好，具有初高中教师资格。
2.原则上招聘有从教经验的教师，要求能胜任班主任工作和学科教学工作。特别优秀的应、往届毕业生可以应聘。有名校教育、教学工作经验者、获区（县）以上综合表彰者、名师、地市级学科带头人、高级教师等可以优先。
3.所学专业与从教专业一致，专业素养好，具备合格的教师资格。
4.年龄：40岁以下。学科带头人和特级教师、正高级教师年龄可适当放宽。
5.退休名师（或公认的优秀教师）可以应聘。
三、教师待遇
1.教师年收入确保不低于郑州市公办学校同类人员收入。
2.学校为录用人员按规定缴纳各项社会保险和签订劳动合同，并按郑州市有关规定缴纳住房公积金。
3.民办学校教师在职称评审、科研项目申请、评先、评优、培养培训、考核评价等方面，享有与集团内公办教师同等权利。
四、应聘程序
1.网上应聘
从郑州十一中网站（为民中学）上下载“为民中学引进教师推荐表”，填写后按“学科+姓名”命名，在规定截止时间前发回指定邮箱。学校初审后，通知符合要求者来校面试与试讲。
2.面试试讲
接通知后，携带相关证明材料【推荐/自荐表（含个人简历；可以从校园网下载）、身份证、学历、学位、职称、教师资格证书，相关资格证书、普通话、计算机等级证、获奖证书等】来校参加试讲与面试。试讲内容为七年级相应课本。
3.报名截至时间：2017年12月30日
4.应聘者提交的相关材料必须真实有效，若有弄虚作假，一经发现即取消录用资格。
五、联系方式
地址:郑州市人民路7号。
联系电话：0371-66231942、0371-63335692。
E-mail：weiminzhongxue@163.com
学校网址：http://zz11z.zzedu.net.cn
2017年11月7日
郑州市金水区为民中学引进教师推（自）荐表.doc