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为进一步深化我市教育系统人事制度改革，规范事业单位招聘行为和完善选人用人机制，吸收优秀应届毕业生进入市属学校教师队伍行列，提高教师队伍的整体素质。根据湖州市人力资源和社会保障局、湖州市教育局《关于做好市直学校招聘高校优秀应届毕业生有关事项的通知》（湖教人〔2017〕213号）文件精神，现就市属学校赴浙江师范大学招聘2018年优秀应届毕业生有关事项公告如下：
一、招聘原则。
坚持公开、公平、竞争、择优的原则。
二、招聘组织。
由市教育局统一组织。
三、招聘岗位。
具体见附件。
四、招聘对象。
符合下列条件之一，专业对口的应届毕业生属于招聘对象范围：
1、浙江师范大学初阳学院应届本科毕业生；
2、浙江师范大学（除初阳学院）师范类应届本科优秀毕业生；
优秀毕业生是指应届本科毕业生中校级及以上优秀毕业生、校级及以上优秀学生（三好学生）、校级及以上优秀学生干部（团干部）、学院及以上优秀共产党员；担任一学年及以上的校级学生会正、副部长及以上学生干部、担任一学年及以上的学院级学生会正、副主席；大学期间获得校级学年度奖学金一等奖一次及以上，校级学年度奖学金二等奖一次及以上，校级学年度奖学金三等奖两次及以上的应届本科毕业生。
3、浙江师范大学应届硕士毕业生（要求本科是师范类，专业对口且本科生直接考〈升〉入硕士研究生学习）。
五、招聘程序。
1、2017年11月21日（上午8点30分至11点30分）在现场（浙江师范大学25号楼102教室）报名；
2、填写《报名表》；
3、由市教育局进行资格审核；
4、市教育局会同各招聘学校考评组统一组织考核，考核根据招聘岗位特点，运用笔试、面试、技能水平测试测评等多种形式；
5、考核后，各考评组将考核成绩、拟招聘录用人员名单报市教育局、市人力社保局审核同意后，由市教育局统一组织体检、考察。体检及考察一般参照公务员招录体检及考察的相关标准和规定执行。
6、市教育局统一在《湖州人才网》公示招聘结果。
7、招聘学校与拟聘人员签订就业协议。
六、咨询电话：0572-2398579
附：湖州市教育局直属学校赴浙师大招聘计划表.xls
二〇一七年十一月七日
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发表于 2017-11-11 09:59:07
