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山东省临沂高新区2016年8月公开引进30名部分高中优秀教师实施方案

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发表于 2016-8-25 09:20:55 | 显示全部楼层 |阅读模式
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面向区外公开引进30名高中优秀教师


一、应聘原则

坚持德才兼备的用人标准,贯彻公开、平等、竞争的原则,采取公开报名、面试与考核相结合、择优聘用的办法进行。

二、岗位设置

语文数学各5人,英语4人,物理化学政治历史地理生物各2人,音乐体育美术信息技术各1人。

三、应聘范围和条件

(一)应聘范围

区外在编在职专任骨干教师。

(二)应聘条件

1、思想政治素质高,热爱党的教育事业,认真贯彻执行党的路线、方针、政策,遵守纪律,作风正派,师德高尚。

2、教育思想先进,课堂教学有特色,具有改革开放意识和开拓进取精神,学科专业素养高,有较强的组织学科教研活动的能力,身体健康。

3、具有县(区)级及以上教学能手、教学新秀、优秀班主任业务称号或获县(区)级及以上讲课比赛一等奖。

4、40周岁以下(1976年8月22日以后出生),市教学能手、教学新秀、市讲课比赛一等奖及以上者放宽到45周岁(1971年8月22日以后出生)。

5、具备本科及以上学历;具有高中学段的教师资格证书;具有中学一级教师及以上职称。

6、教育局任命的业务教干同等条件下,优先录用。

四、招聘程序

(一)报名

1、报名时间:2016年8月26日-28日,上午8:30至12:00,下午2:00至5:00。

2、报名地点:临沂高新区管委办公大楼404室(临沂高新区新华路39号)。

3、报名手续及资格审查:报名者持个人简介、户口簿(或户籍证明)、身份证、毕业证、教师资格证、专业技术职务资格证、业务证书(以上材料均带原件和复印件),近期同底版1寸免冠彩色照片3张,并交《报名表》1份(见附件)。

(二)考察方法

1、面试

面试采取试讲的方式进行(备课15分钟,试讲15分钟)。具体面试时间、地点另行通知。

2、考核

按面试成绩及招聘岗位按1:1确定拟引进人员,考核由区组织部、教育局对其政治思想、工作成绩、现实表现、道德品质等综合素质进行考核,考核不合格的依次递补。

3、体检

对考核合格的拟聘用人员安排体检,体检不合格的不予聘用。

(三)聘用及待遇

1、体检合格后,办理调动手续,工资按现聘职务执行国家规定的标准。

2、聘用人员必须服从岗位安置,否则按自动放弃对待。

五、联系方式

电话:0539-7109051、7109960。

附件:file:///C:/Users/ADMINI~1/AppData/Local/Temp/msohtml1/05/clip_image001.gif临沂高新区公开引进部分高中优秀教师报名表.doc


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