很多人都分不清楚教师招聘、特岗教师招聘、教师资格三者区别，那么接下来咱们就来看看这三者之间的区别在哪！8 c0 \; h2 s. G- Y, [! G
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教师招聘和教师资格证考试的区别+ V% N8 C, r! V) [4 \+ }
, L' U0 ]& j2 l0 }, M) t" N 教师招聘录用考试不等于教师资格证考试,二者之间有一定的区别:教师资格证前提,是资格认证,招教考试是选拔考试,是入编考试!- {4 `' q0 d' l1 k- a4 i; A6 K( m/ J
& m- E- J& m( A9 U 教师资格证考试属于职业资格认证,是教育主管部门根据教师资格认定条例而颁发的,具备从事教师职业的一种能力证明。取得教师资格的公民,可以在本级及其以下等级的各类学校和其他教育机构担任教师,不具备教师法规定的教师资格学历的公民,申请获得教师资格,应当通过国家举办的或者认可的教师资格考试。而各地区招录、招聘教师考试属于职位编制考试,是由当地人事主管部门依据编制条例,并根据当地教师岗位需求而组织的人事入编考试。
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" A' O2 ~1 c b5 _. ~/ S 取得教师资格证是从事教师职业人员必备的一个基础认证,是国家职业许可。在教师严重缺乏的年代,大学毕业后取得教师资格证就分配从事教师职业了。随着社会的发展,取得教师 资格证的大学生日益增多,就不再统一分配了。我国人事部分依据“凡进必考”的原则,实施公开选拔优秀教师的新型录用制度。(即教师招聘录用考试或称教师招 聘考试、教师录用考试,一般简称招教,招教考试通过的人员可获取正规编制,享受平均工资水平不低于当地公务员平均工资水平的待遇。$ I* `0 d7 x; P0 ?! X9 Z5 q1 T
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教师招聘和特岗教师招聘区别; r; I, B$ @8 y; ~8 l- `
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第一:考试形式不同9 K9 n" `% o' g8 c) j7 u2 @3 O5 b) E
) `" y& n; X, U$ m 招教考试以县或地级市、区进行,而特岗教师招聘考试各省教育厅执行教育部的有关政策进行。1.招教考试各地时间不太固定,可以说贯穿一年始终,而特岗以省为单位统一进行;2.特岗大多是网上报名,而招教考试一般在教育局人事局现场报名较多!
5 A6 V# ~1 m& \$ ~第二:编制不同
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Y: i2 b( _4 u* w 招教考试在笔试和面试都过关的情况下,一般可以说编制就拿到手了,而特岗教师一般要3-5年后考核认定才可以!0 i6 [3 d. M9 h, h! H
第三:考试内容不同
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& b' e1 X9 \/ t8 N9 B 特岗教师考试出题比较统一、固定,招教考试各地市、区、县出题范围和内容比较灵活、不太固定!( g+ {1 D) l6 B& s
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发表于 2016-4-28 14:27:31
