经请示市编委会同意并报玉林市人力资源和社会保障局批准，我市决定通过“双向选择”方式从普通高等院校应届毕业生福建山香开招聘高中教师50名。现将有关事项公告如下： 一、招聘单位、岗位及人数 详见附件—《2016年北流市通过双向选择方式公开招聘教师计划表》。 二、招聘对象 普通高等院校全日制师范类应届毕业生。 报名、资格审查时间：2016年3月24日下午3：00开始 面试时间：2016年3月25日早上9：00开始 四、招聘条件 1．本科及以上学历； 2．所学专业应与招聘学科一致或相近； 3．取得相应的教师资格证书（因学校原因暂不能提供者，需在毕业报到时提供，不能提供者，取消聘用资格）； 4．遵守国家的宪法、法律法规，没有违法违纪和犯罪行为； 5．热爱教育事业，遵守职业道德，具有良好的思想品德； 6．专业基础知识扎实，服从组织安排，吃苦耐劳，具有积极进取精神和团队拼博精神，能适应教育教学工作的需要； 7．临场应变、分析判断、语言表达、解决实际问题的能力强。 五、招聘程序 １．报名。采取现场报名方式进行。公开招聘工作组对所有报名应聘人员的材料进行审核，依据学习成绩、学校鉴定意见、获奖情况等原则上按1：3比例择优确定面试人选。 ２.面试。招聘工作组现场进行面试。面试由主考官和应试者进行问题交流，综合考察应试者掌握本专业知识的程度和临场应变、分析判断、语言表达、解决实际问题的能力。 ３．确定签约人员。根据面试总成绩，由高分到低分排序，按招聘岗位数1：1的比例确定签约人选，由招聘单位及市教育局与应试者现场签订就业协议书。 ４．考察。考察工作由市教育局和用人单位负责。考核主要通过查阅人事档案、报名资格复审等政审方式进行，符合招聘条件的方可聘用。 ５．体检。参照公务员录用体检标准对拟聘用人员进行体检，体检不合格或未参加体检者不能列入聘用对象，体检费用自理。 ６．公示。拟聘用人员实行公示制，在玉林市人事人才网或市人社局、市教育局信息公布栏公示7天。 六、聘用及待遇 经市人社局批准同意聘用后，由用人单位与受聘人员依法签订5年以上聘用合同（实行一年试用期），且受聘人员在用人单位服务期不少于5年。用人单位凭人社部门的聘用文件通知到编制部门办理入编手续，由北流市财政统一发放工资，依法享受国家和广西壮族自治区规定的中小学教师待遇。 七、纪律监督 2016年北流市“双向选择”招聘教师工作，贯彻“公开、平等、竞争、择优”原则，做到政策公开、程序公开、结果公开。招聘工作接受纪检、监察等部门、考生和社会各界监督。对招聘过程工作中的违法违纪行为，依照有关规定严肃处理。 八、咨询电话： ０７７５—６３９９２０７（北流市人力资源和社会保障局） ０７７５—６２３７１９５（北流市教育局） 北流市教育局北流市人力资源和社会保障局 2016年3月17日
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发表于 2016-3-18 09:33:28
