2014年内蒙古呼伦贝尔市莫旗乡镇小学教师(不含旗直小学)教师招聘实施方案

简迷离

　 根据呼伦贝尔市委办公厅《自治区教育厅关于解决部分师范类毕业生就业问题的指导意见》精神，经旗政府常务会研究，结合我旗实际，决定面向2002级以前中师毕业生公开招聘。现将有关事宜公布如下：

　　一、组织领导

　　本次招聘工作由2014年莫旗公开招聘事业单位工作人员领导小组统一领导下组织实施，领导小组下设办公室，负责此次招聘的具体工作，办公室设在旗人力资源和社会保障局。

　　二、招聘计划

　　(一)招聘名额：50名。

　　(二)招聘岗位：乡镇小学教师(不含旗直小学)。



　　三、招聘对象及报考条件

　　(一)招聘对象

　　现莫旗户籍的2002年以前(含2002年)，经自治区教育厅统一招生，目前未就业的全日制普通中等师范学校毕业生，包括内蒙古体育运动学校(体育师资)毕业生。

　　(二)报考资格条件

　　1、坚持四项基本原则、热爱教育事业，具有履行聘任岗位职责的能力、身体健康。

　　2、未受过刑事处罚、刑事拘留或者开除党籍等不良记录的人员。

　　四、实施步骤

　　此次招聘工作在旗纪委监察部门的监督下进行。招聘工作分报名、资格审查、笔试、体检、聘用等步骤进行。

　　(一)报名

　　符合招聘条件的人员均可在限定的时间内到指定地点办理报名手续。报名工作由招聘办公室具体负责，报名地点设在旗人才交流中心。

　　1、报名时需持本人户口薄、身份证、毕业证书、相关资格证书原件及复印件和2014年莫旗公开招聘教师报名表2份，本人近期二寸蓝底免冠同版彩照四张(登录莫力达瓦新闻网(http://mldw.nmgnews.com.cn/)公示公告栏自行下载符合相关条件的报名表)。

　　2、报名注意事项：应聘人员必须按实施方案规定的招聘条件如实填报相关信息，在招聘过程中，一经发现虚假信息，一律取消应聘人员的应聘资格，并追究相关人员的责任。

　　3、报名时间：2014年12月22日-12月24日。

　　4、报名地点：旗政府3号楼二楼大厅

　　5、报名咨询电话：4686146。

　　(二)资格审查

　　报名人员经莫旗人力资源和社会保障局、教育局审查资格合格后，人才交流中心予以报名。

　　(三)组织考试

　　1、考试时间：2014年12月28日,下午2：00--4：30。

　　2、考试地点：尼尔基第二中学

　　3、招录考试采取笔试考试形式进行，试卷为百分制，以初中语文、数学课程为主，考生根据笔试成绩和加分确定考生总成绩。

　　4、最低录取分数线为60分。

　　(四)加分条件：

　　达斡尔族、鄂温克族、鄂伦春族、蒙古族考生在笔试成绩上加3分。

　　五、录用和体检

　　1、确定拟录用人选。根据招聘名额、考生总成绩和审查结果，考生笔试成绩达到60分以上(含60分)，按从高到低的顺序录用，末位并列的一并录用。被录用人员培训合格后由教育局按专业统一分配到乡镇小学教师岗位(不含旗直小学)任教。

　　2、体检。根据笔试成绩确定拟录用人员，体检按照《公务员录用体检通用标准(试行)》(国人部发〔2005〕1号)和《公务员录用体检操作手册(试行)》(国人厅发〔2007〕25号)组织实施，体检费用由考生自理。应聘人员体检不合格的，取消录用资格。

　　六、公示和聘用

　　(一)领导小组办公室根据考试结果，对拟聘人员的相关信息在莫旗新闻网、旗人力资源和社会保障局及用人单位主管部门进行公示，公示期限为7天，同时公布旗监察局、旗人力资源和社会保障局举报电话。公示期间接受社会监督举报，过期举报不予受理。

　　(二)公示期满，对没有问题或反映问题不影响录用的，进行培训，对培训合格人员办理相关聘用手续;对有问题影响录用的，取消录用资格。

　　(三)被聘用人员需进行为期6个月的岗前培训(培训费用由旗财政承担，食宿费用自理)，培训合格后，按规定实行试用期制度，试用期一年，包括在聘用合同期限内。试用期满合格的，予以正式聘用;不合格的，取消聘用资格。

　　七、纪律问题

　　1、加强考务工作。严肃工作纪律，加强监督，严禁考试之机搞用人上的不正之风，坚决杜绝和防止把关不严的现象，真正把政治素质好、业务能力强、品行端正的优秀人才充实到我旗事业单位人才队伍中。对于违反组织纪律、搞不正之风、徇私舞弊者，一经查实，视情节轻重报有关部门给予处理。

　　2、如果发现考生在考试过程中有作弊行为，一律取消考试资格，且两年内不得报考莫旗公开招聘的任何考试。

　　3、对考生的资格审查贯穿考录工作全过程，在考录的任何阶段及试用期间发现考生弄虚作假的，一律取消录用资格。

　　八、举报电话

　　举报电话：0470-4626183(纪检委)

　　九、未尽事宜及临时通知，请应聘人员随时关注莫旗新闻网上公布的招聘相关信息。