|
（一）党政办公室秘书 1、热爱职业教育事业，团结协作，敬业奉献，有一定的组织协调能力和较强的文字表达能力； 2、中文、文秘等相关专业大学本科以上学历、学位，中共党员； 3、熟练使用操作办公自动化设备； 1、硕士研究生学历，专业不限； 2、中共党员； 3、在校求学期间有主要学生干部工作经历，有较好的组织、协调和综合分析能力，较强的语言、文字表达能力； 4、有较强的事业心、责任感和奉献精神，热爱学生工作； 5、身心健康，社会适应能力较强。 （三）教育技术与信息中心网络管理员 1、25周岁以下，大专以上学历 2、有一定的网络基础，能从事网络客户端的维护，解决学校老师碰到的网络及计算机的各种问题，以及领导交办的其它事情。 3、能够吃苦耐劳，应届毕业生，住校能够适应晚上值班可优先考虑。 二、招聘程序 1．登记报名 应聘人员将个人简历（包含学历学位证书、会计从业资格证书、职称证书等电子版）以E-mail方式发至学校组织人事处，邮件主题与附件名称按下列格式填写：“ 姓名+性别+应聘岗位+是否应届+毕业院校+专业+学历或职称+现居住地省份+教师招考论坛”，否则我们将不予受理。 E-mail：jsjx_zxkrsc@163.com 联系电话：0519-69872258、69872268 联系人：戴老师、陈老师 2．资格初审 学校按招聘条件及相关要求，对应聘者提供的材料进行审核比较，确定参加考核人员名单。 3．综合考核 （1）学校组织有关职能部门及相关专家，根据岗位要求，采用 笔试、 面试等方式进行综合考核。参加考核人员须持相关证书及有效证件。 （2）根据综合考核成绩，择优确定拟聘人员，经组织人事处审核，报校党委会审批。 4．体检要求 体检项目、标准参照国家人事部颁布的《公务员录用体检通用标准（试行）》（国人部发[2005]1号）和《公务员录用体检操作手册（试行）》的通知（国人厅发〔2007〕25号），并结合 江苏省申请 教师资格人员体检标准、应聘岗位执行。 5、通知合格者办理各项入职手续。 三、聘用待遇 聘用人员有关待遇按国家、江苏省及学校相关规定执行。 四、特别注意 所有应聘人员请按照我校招聘计划各项要求提交相关资料，不符合计划的资料将不会受理； 其他未尽事宜按国家、江苏省及学校有关规定执行。
| 
发表于 2014-12-5 11:03:42
