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湖北荆州职业技术学院国际公告技术学院2013招聘教师公告

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发表于 2013-3-2 00:30:35 | 显示全部楼层 |阅读模式
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学院简介:
国际公告技术学院是隶属于荆州职业技术学院的二级分院,专门致力于实用型公告技术和通讯技术人才的培养。学院将国际先进的职业教育体系、理念与传统的职业教育体系相融合,着力打造江汉平原最优的公告化技术、通讯技术人才培养、实训及就业基地。
学院现拥有专、兼职教师近80人,其中教授、副教授、高级工程师近30人,企业项目经理、人力资源专家、国家级素质拓展师近50人。采用企业模拟舱的全程培养方式,拥有全真企业化培养基地近5000平方米,拥有机房20间,全液晶计算机800多台,案例分析室20间。学院根据市场需求,先后与武汉厚溥公告技术有限公司、纽瑞孚集团等知名企业合作,开设了软件技术、3G通讯技术两大专业,并开通了北京上海杭州大连深圳五大就业渠道,与500多家IT企业建立了长期的用人合作关系。
学院的教育方针是:使学生在技术基础、应用技能、综合素质几个方面都得到提升,成为在公告技术和通讯技术领域长期可持续发展的实用性人才;在能更好的服务社会的同时,能够拥有健康快乐的成功人生。
    因我院发展需要,特此招聘以下工作人员: 
招生办教师 6名
岗位职责:
1.制定所辖区域营销方案;
2.能自主跟进项目的各项行程,协助主管执行市场计划和组织各项市场活动;
3.协助市场主管组织和实施各类市场活动,以及为客户提供良好的服务;
4.负责市场推广和公关活动的实施和反馈;
5.负责本区域市场调研活动,并完成相关调研分析报告;
 
网络咨询师:6人
岗位职责:
(1)具有良好网络聊天沟通技巧,打字速度快 
(2)有较强的应变能力、沟通能力
(3)具有团队合作精神,抗压能力强
 
辅导员4名
岗位职责:
1.辅导员兼任学生班级班主任,负责所带班级的班级建设;
2.负责学生思想政治教育和指导学生开展社会实践等活动;
3.负责我校在各地的全员招生工作,完成下达的招生任务;
4.负责提升班级升学率和合格率;
5.负责实施学生素质导向训练课程,具备一定的带课能力;
 
招聘的基本要求:
1、本科以上学历,专业不限,市场营销、英语、电子商务、网络营销专业优先;                                                             2、性格开朗、团队意识强,具有良好的语言表达及沟通能力;
3、品质优秀,乐于创造,喜欢从事有挑战性的工作;
4、能吃苦耐劳,相貌端正、身体健康、品行端正,无不良历史记录;
5、能适应长期的驻点出差;
6、有过招生、营销经验的应届毕业生优先考虑;
 薪资待遇:
1、薪资待遇:
 市 场 教师:基本工资(1150) 考核工资(460) 业务奖金 年终奖     
 网络咨询师:基本工资(1150) 考核工资(460)   业务奖金 年终奖
 辅 导 员  :基本工资(1150) 考核工资(460)   业务奖金 年终奖
    试用期为三个月,转正后签订劳动合同,统一购买五险,待遇优厚;按照国家规定的享受年终假,根据业绩完成情况发放相应的奖金及年终奖(业绩合格者年薪将达到4W)                 
1、             面试时间:2月25日——3月25日
2、             面试地点:湖北荆州市学苑路21号荆州职业技术学院图书管6楼
3、             联 系 人: 王芳教师 
 联系电话: 0716-8023166      15827738131
  请应聘以上岗位的毕业生,先将自己的简历发到学院邮箱内,以便于我们审核,邮箱:jingzhigx@163.com 。 

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