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浙江绍兴职业技术学院关于公开招聘辅导员的公告

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发表于 2012-4-27 01:07:53 | 显示全部楼层 |阅读模式
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根据发展需要,为进一步增强辅导员队伍力量,我院决定公开招聘7名辅导员。现将有关事项公告如下:
一、招聘条件
1、原则上应是中共党员或中共预备党员,普通高等学校全日制本科及以上学历,年龄在28周岁以下(条件特别优秀者可适当放宽)。
2、热爱辅导员工作,有强烈的工作责任心和吃苦耐劳品质,有一定的学生工作天赋。
3、专业基础知识扎实,学习成绩优良。善沟通、易交流、重信用,具有较强的语言表达、组织管理和指导服务学生的能力。
4、身心健康,作风正派,品德优良,为人师表。
5、大学期间担任过主要学生干部(校级学生干部)或具有相关学生管理工作经历,或具有高水平的其他特长。
二、招聘岗位和人数
专职辅导员7人(男女不限)。
三、招聘程序
本次招聘采取个人报名,笔试面试相结合的形式。主要流程是:报名→资格审查和初选→笔试→面试(包括心理测试)→体检→公示→录用。
1、报名时间:2012年4月25日?2012年5月2日下午17:00。
2、网上报名:
应聘者填写《绍兴职业技术学院2012年辅导员应聘报名表》(见附件),并将身份证、学历学位证书(应届生为学习成绩单)、主要获奖证书等扫描件发到:rsc@sxvtc.com。
3、资格审查
根据应聘者提供的材料,我院进行资格审查和初选,初选通过人员以电话或邮件形式通知本人,并于5月2日晚上20点30分在我院校园网公布名单(网址:www.sxvtc.com,公示3天)。
4、笔试和面试
①初选通过人员参加笔试。笔试时间:2012年5月6日上午9:30?11:30,地点:绍兴市越城区山阴路526号绍兴职业技术学院B区111、211,笔试主要测试应聘者从事辅导员工作所必备的综合分析能力、应变能力和综合协调能力,内容涉及综合素质、高校学生管理实务、学生工作案例分析等。笔试成绩满分为100分。
②根据笔试成绩按招聘人数1:5的比例从高分到低分排序确定面试入围人员,入围最后一名成绩并列者一同参加面试。面试人员由我院于5月10日前电话通知本人。
③面试时间2012年5月13日上午8:30开始,面试主要考察应聘者岗位工作综合素质与基本能力,面试成绩满分为100分,面试合格成绩为60分。地点:绍兴市越城区山阴路526号绍兴职业技术学院A区二楼小会议室。
④参加面试者同时参加心理测试,心理测试情况供录用参考。
应聘人员总成绩为100分,其中笔试成绩占40%,面试成绩占60%,最低合格成绩为60分。
5、体检
根据笔试面试总成绩,按总分高低1:1确定参加体检人员(具体时间另行通知),体检标准按《浙江教师资格认定体检标准》执行,体检不合格者不录用。如产生缺额则从综合成绩上合格线的人员中按成绩高低依次递补。体检后,确定拟录用人员名单。
6、公示
学院研究后,拟录用人员在校园网上进行公示,网址:www.sxvtc.com。
公示时间:5月21日? 5月23日,公示结果不影响聘用的,按规定办理录用手续。
7、录用
拟录用人员接到学校通知后来校办理录用手续。报到后,学院将与其签订劳动合同,并实行试用期制度,试用期为3个月。在试用期内,如有以下情况之一的,将解除劳动合同:业务水平和工作能力达不到岗位职责要求的;个人报名材料或档案材料不真实的;违反国家法律法规和校纪校规的。
四、其他事项
1、参加我院工作后,前3年辅导员必须入住学生公寓。
2、根据绍职院人[2011]4号《绍兴职业技术学院辅导员队伍建设实施细则》,专职辅导员任期满三年方可转岗,根据学校需要,专职辅导员和学生公寓辅导员必要时实行轮岗。
3、符合绍市编[2011]84号文件和学院规定者解决事业编制,其他人员由绍兴市人力社保局人事代理,并可按事业口子办理社保。

附件:2012年绍兴职业技术学院辅导员应聘报名表
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