天津理工大学2012年教师招聘公告

高放

一、招聘“杰出学者”
1．招聘学科
材料物理与化学、物理电子学、控制理论与控制工程、计算机软件与理论、应用化学、技术经济与管理工程、信息与通信工程。
2．招聘范围
两院院士；长江学者；国家杰出青年基金资助人选、国家百千万人才工程入选人才、国家及省市千人计划人才、省部级特聘教授；新世纪优秀人才支持计划资助人选和海外高层次人才。
二、招聘专业技术人员
       1．招聘岗位
见附件1：天津理工大学2012年专业技术人员招聘计划
2．招聘条件
（1）国内外著名高校的毕业生。
（2）教授年龄一般不超过45岁；副教授年龄不超过40岁；博士毕业生不超过35岁。
三、招聘方法
  1．应聘者应填写“天津理工大学公开招聘报名表”，并提供下列个人基本材料：
① 应聘申请，包括本人意愿、工作设想、预期目标和经费计划；
② 本人简历(从大学至今，时间不间断)；
③ 2位同行教授的推荐信；
④ 学位证书和任职证书复印件；
⑤ 重要社会兼职的聘书。
   2．应聘者还应提供能充分反映本人学术水平的各种材料：
① 论著目录，论文目录应包括作者排名、题目、杂志或会议名称；著作目录应包括作者、书名、出版社、出版日期和本人执笔内容。
② 论文被收录和引用情况。论文收录情况主要统计国际上著名的检索工具，如SCI、EI等，主要提供被收录论文检索号及其总数，可在论文目录中注明。
③ 重要获奖情况，包括奖项名称、级别、年度、本人排名和获奖证书复印件。
④ 主持完成的研究项目。包括项目名称、研究意义、本人作用、项目来源和经费。
⑤ 主要代表性论著5～10篇(册)，可用复印件。
  3．应聘者还应提供来校后的工作计划、预期成果、学校配套条件要求等。
四、相关待遇
见附件2：引进人才岗位设置与相关待遇对照表
    附件3：关于发放引进人才租房补贴的有关规定
五、联系方式
地址：天津市红旗南路延长线理工大学主校区人事处；邮政编码：300384；
电话/传真：022-60215186；联系人：钱老师 赵老师；
E-mail： lgzp@tjut.edu.cn；
六、其他
新聘用的硕士毕业研究生实行半年的人事代理制，代理期满考核合格人事关系正式转入校内。
                                                                                                        人事处下载内容：附件1：天津理工大...
天津理工大学公开招聘报名表