教师招考论坛

 找回密码
 免费注册
每日定期发布教师招牌资讯
查看: 1277|回复: 0

[公告] 山东文登市教育局2012年公开招聘中小学教师简章

[复制链接]
发表于 2012-1-21 15:29:13 | 显示全部楼层 |阅读模式
2017年最新教师招聘考试内部教材
教师招考二维码
根据我市教育教学工作实际需要,经研究决定,现面向社会公开招聘教师,有关事项公告如下:
* w' F! e, e- \  P% V, ?一、招聘条件: x! [* j. ]/ C
1、拥护中国共产党的领导,热爱党的教育事业,服从组织安排。& J! G8 ]* L. r. w
2、全日制普通高等院校毕业,本科以上学历,并取得相应的教师资格证书(非师范类研究生除外)。) y" F1 @) p  q7 O9 w& `9 d# }
3、2012年应届或派遣期内尚未就业的往届毕业生,在文登市支教岗位服务的三支一扶毕业生也可报考。% C, Q9 N2 C# `' }7 j3 U9 e
4语文英语生物历史体育专业限师范类毕业生报考;数学物理化学地理音乐专业及研究生以上学历不限师范类。8 i: U7 H/ G  f4 Z- e
5、文登生源或文登户籍。( g" i; {* K# X3 s6 T  V
6、作风正派,品貌端正,未受过校纪、党纪、刑事处分。
+ B6 V$ S4 c6 g, R0 J7、身体健康。: W0 O# |5 ^1 P6 W
二、招聘计划! ~' z2 y) M. {! C
招聘计划共55名。其中语文9名,数学10名,英语9名,物理4名,化学4名,生物4名,历史3名,地理3名,音乐5名,体育4名。
; j# s# S$ z9 h) {  G9 g( N三、招聘程序和办法
7 m* |+ L% Z  U2 J% E. Q(一)报名& b+ L5 c  u" {8 v
1、报名时间:2012年1月30日(正月初八)—31日(正月初九)! h* L% O$ L5 z# i# i
2、报名地点:文登市教育局政工科
, }5 z5 ?: H, N* U1 s# @0 h: u( ]: u3、报名提交资料:(1)2012年应届毕业生报考需提交本人身份证、学生证、家庭户口本、学校毕业生就业机构出具的《毕业生就业推荐表》和学校教务部门出具的学历证明等材料原件及复印件;(2)派遣期内尚未就业的往届毕业生报考需提供报到证、本人身份证、户口本、学历证书原件及复印件;(3)报名时,需填写《报名登记表》,交一寸近期同底版免冠照片3张。+ f$ [2 Q. t0 w/ H! x# i
经审查符合报考条件的,于2月2日(正月十一)下午2:00到报名地点领取笔试准考证,考试时间、地点在笔试准考证上注明。
  q7 i$ g8 s0 t) e (二)考试
. X$ ^6 b* v- f: v1 f1、笔试:内容为教育学心理学,采用百分制计分办法。服务期满2年的服务基层项目人员(三支一扶毕业生、大学生村官、服务西部志愿者)3年内报考笔试成绩加10分。
$ b- Z/ P' E. M6 ~  j2试讲:内容为本专业课程(音乐、体育需加试专业技能,成绩各占50%),试讲方式采取封闭场地、现场出题、限时备课的方法进行。同一职位考生抽签确定试讲顺序,采用百分制计分办法。2 J* L6 {# b/ z+ J/ z
3面试
) H8 _, o8 Y' ~  k, r面试重点考察应聘人员的师表形象、表达能力等,在试讲中同步进行。面试采用百分制计分方法。2 D# i' E. E! Q# c& [  M* p
4、程序:笔试结束后,根据报考人数、笔试情况确定最低限制分数线。在限制分数线以上,由高分到低分,按计划招聘人数3倍的比例确定进入试讲和面试人员。限制分数线以上达不到计划招聘人数3倍的,按1:3的比例相应核减招聘计划,核减的招聘计划根据学校需求调整到其它学科,并予以公告。$ _9 A& D1 `: x; q0 |& G9 o, F
(三)总成绩计算& D7 s9 O7 |5 N) s/ f/ p( g6 ?
1、考生总成绩=笔试成绩×10%+试讲成绩×80%+面试成绩×10%;- A" V. E; [* x
2、考生被评为省级优秀毕业生的,在总成绩中加1分;
* r8 |9 C& y" `0 J: _! F3、按招聘计划,由高分到低分等额确定进入体检人员(如出现2人以上考试总成绩相同,则按试讲、面试分数顺序确定进入体检人员)。
/ E8 [4 p, x1 C; Y' \* F4、考试总成绩和进入体检范围人员名单予以公布。
1 m$ ]4 C0 d+ A% R+ }3 Q! n(四)考察体检及公示
7 |' ^, C5 B2 ^8 Y3 X( C进入考察、体检范围人员确定后,由高分到低分依次等额对报考人员进行考察、体检。体检标准参照《公务员录用体检通用标准》进行。对考察体检不合格造成的空缺,从同一职位考生中按考试成绩高低依次递补。对体检合格拟聘用的人员进行为期7天的公示。% U8 u3 N5 D4 U4 K6 W4 _; c- L
四、聘用及待遇
$ |; L& |) z9 R: @' b1 _5 N8 T对公示无异议的人员,经市人力资源和社会保障局审核批准备案后,办理聘用、派遣等相关手续,签定聘用合同,受聘人员实行试用期制度。试用期包括在聘用合同期限内。试用期满合格的,予以正式聘用;不合格的,解除聘用合同。聘期内享受教育系统事业单位教师同等工资福利待遇。4 ?; h% I& u& s
五、本招聘简章由文登市教育局负责解释。( E9 L: L* r% K
咨询电话:0631-84527909 {# R' J" g. V4 p4 d. p) Z6 I

( C9 K6 k! M( B, R1 |0 u# z- Y" i6 y9 _, n1 L. n: a) ^' s
文登市人力资源和社会保障局 文登市教育局
: d/ U3 S6 y: q1 d
二○一二年一月十八日  

/ {/ z, c9 g! J8 o0 p: u9 p
$ }* L0 o* R. M& V0 i
高通过率教师招考教材
您需要登录后才可以回帖 登录 | 免费注册

本版积分规则

关注教师招考微信公众号

教师招考论坛 ( 闽ICP备14015709号 )

GMT+8, 2024-4-29 13:29 , Processed in 0.113238 second(s), 26 queries , Gzip On.

Powered by 0590EDU管理团队 X3.4

© 2001-2020 教师招考论坛

返回顶部