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根据《安徽省事业单位公开招聘人员暂行办法》和有关规定，经县委、县政府研究决定，2011年面向社会公开招聘10名职业高中学校教师，现公告如下：+ R1 M- L' @2 `: S! ~
一、招聘原则6 H+ c. q0 B. L' v8 r
采取笔试、面试、考察相结合的方法，坚持公开、平等、竞争、择优原则。# O; t+ ~4 \& {' E) k
二、招聘条件
4 O2 h1 ]3 |: M; ]; g3 x0 |" [1、思想品德优秀，热爱职业教育事业； H. G) |4 ^' {" I4 \
2、具备国家教育部门承认的与报考学科相关的本科及以上学历；' [. l* M3 g; N
3、年龄在30周岁以下（即1981年元月1日以后出生）；0 V1 T! ^. Q! d5 |2 e7 u
4、能胜任所报考专业的理论教学，具备一定的实践操作经验。
' [* w$ ]- _ W, D+ D三、招聘学科及分配名额% z; s1 I6 f4 H& m2 ~( w% C
学科名称
* a- k7 F# V6 F" X招聘
) ]" A+ {1 }% b. n5 } c. M5 X学校名额
) Q6 T) U: K6 m" X" p名称) [/ D; n) F( L2 R& v, O
计算机# N5 K( z% i9 A
机电/ s0 J7 O$ \- e% m
音乐
2 u- A& }, ~& Z$ A9 {艺术
+ A+ z6 g% u9 S$ ~5 s合计
9 i% i9 \1 E4 E0 b8 J" a) V1 z8 _肥西县花岗
4 k: x1 o3 J, F0 z$ ?职业高级中学
6 s- \3 P8 ]/ b5 K5 D2
8 E7 d: J/ U' `% D2) K+ d, k% D/ V/ g" }
3$ s. X9 Y. `% y/ X% ~9 R5 Z
7+ X0 i* ~9 W/ h
肥西县金桥; e$ x. N n& N1 o# b
职业高级中学
( ^3 S$ I$ |# q% [! Q, n- ?. N6 U1
& R/ k& r" i9 E+ Z2 V! N1
: |! @! e2 C1 n6 q1 i1" G2 `- o* C. m- G: i
38 k9 C5 M. n% w5 K
四、招聘程序及相关事项
* f* m$ h3 L9 @( r& t* x3 j（一）报名时间、地点：
7 F! i7 b# I/ |* I7 R$ ~5 ~- L时间为2011年11月21日至11月25日；地点为县人力资源和社会保障局会议室（原肥西县劳动局二楼，巢湖中路90号）
/ P: [# j0 a/ H4 u J$ a报名人员需提供毕业证（学位证）、身份证、近期同底一寸正面免冠证件照片3张以及本人已取得的相关证书等证件（原件和复印件）。
& {' m1 B: j1 R9 |; Q; K# A9 n* P报考人员所报学科与学科招聘名额比例应达到1:3，否则将核减或取消该学科的招聘名额。" q4 @/ s) q6 b! `8 ~
（二）资格审查
3 I4 S2 k1 m5 ]" e; ~由县人社局、县编办、县教育局进行资格审查，县监察局全程监督。, y; F- r; P& p- G( @9 b
（三）考试
, c0 d E# g0 N6 `, M考试采取笔试和面试相结合办法进行。考试合成总成绩为100分，其中：笔试成绩占总成绩40%、面试成绩占总成绩的60%。, _' u4 A, [ ?# _9 O( _9 A" F! c
（1）笔试
" _1 ]' @6 A8 Y% A笔试采取闭卷形式进行，总分100分，时间为2小时，笔试内容为所报考学科的专业知识（计算机应着重网页方面、机电着重数控、机械方面、音乐着重钢琴方面、艺术着重艺术设计方面）。根据笔试成绩，按岗位招聘名额1：2的比例从高分到低分确定面试人员，若最后一名有2人以上笔试成绩相同，则一并进入面试。笔试时间：2011年11月29日上午9:00—11:00，地点以准考证上的为准。" H ^5 l1 E" N5 A5 j
（2）面试2 X9 X" m" G4 W! d( F9 x
面试采取无生上课和技能操作方法进行。面试总分100分（其中无生上课40分，技能操作60分）；面试时间为50分钟（其中无生上课20分钟，技能操作30分钟）；进入面试的考生按指定的内容提前30分钟做好无生上课准备；技能操作内容（计算机为网页方面、机电为零部件加工、音乐为钢琴弹奏、艺术为简单平面设计）。! P3 m; c6 i5 h/ B, T3 [
面试时间、地点以面试通知书为准。& L: W0 N E7 K" q( s: H1 o
（四）确定初选人员# u" Y3 O. Q) y* Y2 L1 x) G8 c
根据报考学科人员的笔试成绩40%，面试成绩60%，合成总成绩（保留两位小数，第三位按四舍五入方法进行）。按所报学科名额1:1比例，从高分到低分确定初选人员，若最后一名有2人以上成绩相同，以面试成绩高者优先，再相同，以技能操作成绩高者优先。
' H) J+ [! a8 D& f3 m% Q. x（五）体检和考察* o Q; ]/ w( P+ w! d3 c
初选人员的体检和考察，由县教育局组织实施，体检标准参照《安徽省教师资格申请人员体检标准及办法》执行。考察工作按德才兼备的标准，由考生所在学校、单位、派出所等出具相关材料，从而全面了解考生。因体检或考察不合格导致的缺额，在所报学科人员中从高分到低分依次等额递补。因各种原因造成的缺额只递补一次。
, o4 R2 _0 P4 u# {（六）聘用与待遇3 X4 O7 r' \+ z! T6 g& h$ S
体检和考察合格人员，按招聘学科和岗位，从高分到低分自主依次选择学校，由县人社局发放聘用通知书。聘用人员与招聘单位签订聘用合同，逾期不报到者，视为自动放弃聘用资格。聘用人员试用期一年，试用期内凡有举报，一经查实影响聘用的，立即取消聘用资格。试用期满，经考核合格后，纳入全额财政供给事业编制管理。
# `# z+ P2 m9 h五、其他 y3 V- p1 S. p
1、咨询电话：0551-8841907（县人社局）3 f4 a( g4 r0 O$ g3 j+ f
0551-8850093（县教育局）
" Q3 w, v, p; B7 L5 z) T2、监督电话：0551-8841189（县监察局）- V: m. M6 r) l( }
0551-8828936（县人社局）
6 ~! M9 @: ^# \3、详情请登录以下网站查看
# I. V( g Z# o- {$ B& U0 p安徽人事考试网：www.apta.gov.cn
" l. Z4 n3 j0 B% w, K1 e1 R6 U肥西人事人才网：www.fxrs.gov.cn
5 y/ B2 g# ~" u' _6 D+ t% H& y肥西教育网：www.fxjyw.net
3 J2 N/ I7 ^) }1 a; e( Z0 I4 Q
) \6 Y( L4 n0 P$ u) U; R8 s [7 V" w) E! u
+ C! B. {- C( a4 q+ X1 k肥西县人力资源和社会保障局
5 j% I! ^3 }: K9 E! @肥西县教育局
- K2 L* ?/ x, s. j二○一一年十一月十四日 |
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发表于 2011-11-15 12:06:03
