根据通州区教育委员会所属事业单位补充工作人员的需要，按照《北京市事业单位公开招聘工作人员实施办法》，现面向社会公开招聘事业单位工作人员。具体情况公告如下： 一、招聘职位 本次招聘共涉及80个岗位，拟招聘131人。（具体招聘岗位和资格条件见附件1） 二、招聘条件 （一）具有北京市常住户口； （二）遵守宪法和法律； （三）具有良好的品行； （四）具有岗位所需要的专业或技能； （五）适应岗位要求的身体条件； （六）招聘岗位所规定的其它条件。 三、招聘工作程序 （一）报名 1．报名时间：2015年9月1日至2日上午8:30—11:30，下午14:00—17:00。 2．报名地点：北京市通州区教育考试中心，地址：通州区葛布店北里9号（通州区果园环岛东北角）。 3．报名注意事项：采取现场报名、审查资格的方式。须本人到现场报名，每名报考人员限报一个岗位，不得重复报名。 4．报名须持证件： （1）填写完整的《通州区教育委员会公开招聘工作人员报名登记表》（见附件2）打印一份（手工填写报名表无效）,并粘贴近期1寸彩色免冠照片，其中本人签字处须手签姓名； （2）身份证、户口本（卡）原件及复印件； （3）学历、学位证书原件及复印件； （4）本人近期1寸彩色免冠照片1张； （5）存档证明； （6）能够证明符合招聘岗位条件的其它证书或证明材料的原件及复印件。 （二）考试考核安排 1．笔试： （1）笔试内容：专业技术岗位笔试采用主、客观题相结合的形式进行，主要考察公共科目及专业科目相关知识；工勤岗位采用全客观题形式进行，主要考察公共科目相关知识。 本次考试不指定参考书，可参照《北京市事业单位公开招聘工作人员公共基本能力笔试大纲（试行）》。 （2）笔试时间：2015年9月13日（星期日） 专业技术岗位考生参加上午9:00—11:00的《综合能力测试（教师岗）》、《综合能力测试（校医岗）》考试。 工勤岗位考生参加上午9:00—10:30的《综合能力测试（工勤岗）》考试。 （3）笔试地点：以准考证为准。 2．面试： 笔试成绩合格者，由高分到低分排序按1:3的比例确定各招聘岗位面试人选。面试人员达不到1:3比例的，可按实际入围考生进行面试。面试成绩实行百分制，合格成绩分数线为60分。 报考教师岗位进入面试的考生参加区教委组织的面试、试讲； 报考厨师岗位进入面试的考生参加区教委组织的面试、实际操作； 报考校医、保育员、电工岗位进入面试的考生参加区教委组织的结构化面试。 （三）心理测试、体检和考察 考生最终成绩按笔试、面试各占50%的比例相加计算得出，并按招聘岗位1:1的比例确定心理测试、体检和考察人选。 （四）拟聘用人员公示 心理测试、体检和考察均合格人员确定为拟聘用人选，并统一在北京市通州区人力资源和社会保障局网站进行公布。 咨询电话：69546045 附件：1.通州区教育委员会公开招聘工作人员计划表 2.通州区教育委员会公开招聘工作人员报名登记表 3.北京市通州区教育考试中心方位图 通州区教育委员会 2015年8月25日 相关附件： | 
发表于 2015-8-26 09:26:10
